个个被抽查的男员工都屏住呼吸，生怕工作内容礼貌会出什么错，或者有什么问题。

    再加上大家都知道总裁是一个对工作要求很严格，更是不准出现一丝一毫的差错人。

    一旦被查到出错，不管是谁，马上滚蛋。

    所以每一个被总裁放下文件的男员工，也是不由的在心里松了一口气。

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    不远处的吴浩知道，总裁之所以这么做就是想开他。

    回想刚刚自己被总裁当初抓住，下意识看到那张阴沉的脸时，让他现在的心都还在发颤。

    自己肯定是完了。

    一想到马上就轮到自己，吴浩就害怕的咽了一口口水。

    “叫什么名字？”

    许逸问的同时，随手拿起他桌子上的一份文件。

    吴浩战战兢兢的回答道：“……回总裁，吴浩。”

    “来公司多久了。”

    许逸随手翻开，看的同时嗓音淡淡的问出了这个问题。

    吴浩：“……回总裁，已经有6年了。”

    吴浩的话音刚落，许逸翻动文件的等着停止，随后冷眸微微眯起。

    他原本是想挑出错，可没想到竟然犯了一个这么低级的错误。

    这个发现让他蹙起眉头质问道：

    “吴浩，你作为后勤部系统开发与维护最重要的把关员。”

    “是怎么做事的，嗯？”

    “这份文件里竟然出现了这么低级又明显的语法错误，你是没有看到，还是根本没把心思放在工作上？”

    “你在公司6年，不会不知道！这份语法错误的文件一旦交上去实行，就会像深埋的炸弹！”

    “后期系统就会你的犯的这一个小错导致程序无法编译或运行，从而影响整个系统的正常运行。”

    “客户将会对这套系统的可靠性和稳定性产生了无法逆转的怀疑，这种怀疑不仅仅是针对系统本身，更是对公司的技术实力和专业能力的质疑！”

    “因为你的错误，对公司的形象造成严重的损害，让客户对公司失去信任，引发一系列无法预估的损失。”

    “这其中的利害关系，远远超过公司所损失的金钱数额！”

    “来，自己看！”

    说着，许逸直接把手里的文件甩在了桌子上。

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