第四类，尊重需求。
尊重，绝不是最底层那种“不给面子就翻脸”的人所需要的尊重，而是通过自身努力，让更多人尊敬你。
比如很多知名企业家，明明很有钱了，却还比普通人更努力，这绝不是爱好能撑起来的，而是发自内心的在追求员工对他的尊重、社会对他的尊重，甚至是渴望载入史册，得到后世的尊重。
第五类，自我实现。
这类人已经完全不在乎名和利了，他们在乎的是，自己能为社会带来怎样好的改变。
……
这五层境界，倪保国自认为成功的一生，已经处在第三层情感需求。
他现在，功成名就，经济不愁，最渴望的是得到个人情感和家庭情感方面的充实。
如果情感需求能得到满足，死而无憾了。
所以他愿意为孙女倪姗姗操碎了心，不单单是对孙女好，也是他的一种自我实现。
很多老顽固，都是如此。
而对于林祥的看法，倪保国一开始将林祥定在了第四层尊重需求。
正如林祥所说，他不在乎钱，不计成本地做出医学界的改革，不正是一种追求尊重的现象么？
但倪保国发现他错了。
当饭后这会儿闲聊中，林祥用真诚的眼神和认真的语气，说出最终目的是让“医院亏钱”，倪保国就自动把他归类为最高一层——第五层：自我实现！
值得倪保国去仰望！
举个最简单的例子。
麻花藤和杭州马，身价差不多。
从某些方面来讲，杭州马甚至不如麻花藤，可所有老百姓为啥更喜欢杭州马呢？
不仅仅是因为杭州马口才好、出现在公众视野的时间多，而是因为他和麻花藤所处的层次不一样。
麻花藤顶多处在第四层尊重需求。
而杭州马给公众的形象，一直处在第五层自我实现。
钱是什么？我没碰过钱，我对钱不感兴趣！
这不是一句玩笑，只是底层次的人无法理解。
就像你跑去最贫困的非洲地区，告诉那些最穷困的难民：“肉算啥，我没吃过肉，我对肉不感兴趣……”
你猜非洲难民们会不会相信你？
由此可见，所处层次的不同，直接影响别人对你的感官。
倪保国是个明白人，内心已经蠢蠢欲动，决定跟着林祥干。
因为林祥高他两个境界。
更因为林祥能帮他实现情感需求。
……
“小林，这样吧，等医院建成了，我过去考察考察，帮你把把关。别的我不敢说，医院管理者方面，老头子我是比你有经验的。”
倪保国这番话，等于直接答应了林祥的要求。
“先谢谢倪院长了。”
林祥也很上道儿，望着客厅方向：“那我回头跟珊珊联系，看她啥时候愿意过去上班。”
“她？哼！我看她巴不得现在就跟你走！”
倪保国哪还不看出来，孙女看林祥的眼神里，闪着光呢！
林祥笑了笑，没说啥。
又闲聊了一会儿，林祥起身告辞。